Wszystkie pola są wymagane.
Uczniowie proszeni są o skorzystanie z formularza przypomnienia hasła dostępnego na stronie miniprzedsiębiorstwa
Dobry lider
Typ pewny siebie – GWIAZDA
Cechy osoby pewnej siebie:
- wysokie mniemanie o sobie,
- szacunek dla siebie, pewność siebie,
- wiara i oddanie własnym celom,
- wie, czego chce i osiąga to,
- charyzma,
- ekstrawertyk,
- wie, jak panować nad tłumem.
Dziewięć cech charakterystycznych
1. wysokie mniemanie o sobie | wierzy w siebie i swoje możliwości |
2. poczucie ważności |
zawsze chce być traktowany w sposób szczególny |
3. talenty polityczne |
dla osiągnięcia swoich celów sprawnie wykorzystuje siły i zdolności innych |
4. ambicja | nie ukrywa swoich ambicji ani możliwości |
5. potrzeba współzawodnictwa |
lubi konkurencję, wspina się na sam szczyt hierarchii |
6. pozycja społeczna | identyfikuje się z ludźmi |
7. fantazje o wielkości |
wyobraża sobie siebie jako bohatera, gwiazdę, czołową postać w swojej dziedzinie |
8. samoświadomość |
posiada wnikliwą świadomość własnych myśli, doznań i stanu ducha |
9. poczucie godności |
ze swobodą przyjmuje komplementy i pochwały, ma przekonanie, że mu się to należy |
Cechy/ kompetencje dobrego lidera
- spostrzegawczość i plastyczność myślenia - łatwość dostrzegania i rozwiązywania problemów,
- pozytywne myślenie – ocenianie ludzi - łatwość motywowania siebie i innych do działania,
- wysoka inteligencja emocjonalna - łatwość w nawiązywaniu kontaktów i pozytywnym porozumiewaniu się z ludźmi,
- odporność emocjonalna - kontrolowanie swoich emocji, zwłaszcza negatywnych, w sytuacji niepowodzeń i zagrożeń,
- cierpliwość i upór – dążenie do realizacji podjętego celu, mimo chwilowych niepowodzeń,
- realna samoocena – świadomość mocnych i słabych stron swojego umysłu i osobowości, ciągłe samodoskonalenie,
- wysoka motywacja,
- odwaga,
- wytrwałość,
- uczciwość,
- bezstronność,
- pokora,
- energia,
- empatia.
Opracowano na podstawie: Oldham J., Morris L., Twój psychologiczny autoportret, Warszawa 1997
Krótki kurs przywództwa
-
Sześć najważniejszych słów…
„Z przykrością przyznaję, że popełniłem błąd”. -
Pięć najważniejszych słów…
„ Jestem z Ciebie bardzo dumny”. -
Cztery najważniejsze słowa...
„Jaka jest Twoja opinia?” -
Trzy najważniejsze słowa…
„Bardzo Cię proszę”. -
Dwa najważniejsze słowa…
„Dziękuję Ci”. -
Jedno najważniejsze słowo…
„My” -
I ostatnie, najmniej ważne słowo…
„Ja”
Opracowano na podstawie: Adria J., Być liderem, Wydawnictwo Petit, Warszawa 1998
Do pobrania:
- Dobry lider (*.pdf)